Desde su fundación, Advice es una empresa que se define por una visión socialmente responsable y un concepto ético del negocio. Esto se refleja en términos de principios, en su misión y su visión; así como en sus valores y en los instrumentos con los que cuenta para enmarcar la ética dentro de lo que es el comportamiento que se espera de la empresa y sus colaboradores.
La sostenibilidad es una visión de negocios que integra de forma sistémica en la gestión empresarial el respeto por los valores éticos, las personas, la comunidad y el medio ambiente. La sostenibilidad no trata tanto sobre el desarrollo de actividades filantrópicas, sino sobre el desarrollo de una estrategia de la empresa que se complementa con su modelo de negocios y refleje sus valores. Advice ha adherido desde sus inicios a la filosofía del accionar sustentable, desarrollando prácticas internas y externas, capacitando a su gente y vinculándose con diversas ONG con el objetivo de aprender nuevas prácticas y crecer en el desempeño de la sostenibilidad.
En tal sentido, integramos ACDE. Asimismo, participamos en DERES, quien tiene como misión crear una red orgánica de empresas, sectores académicos y actores sociales vinculados a la problemática de la responsabilidad social. Además, estamos junto a Endeavor quien promueve la cultura emprendedora que contribuye al desarrollo económico y social de los países emergentes.
Acciones de sostenibilidad en Advice:
Advice promueve un entorno laboral basado en un excelente clima laboral de respeto en el que se promueve el trabajo en equipo y la innovación.
Acciones orientadas a promover la Calidad de Vida laboral:
La calidad de vida laboral es uno de los aspectos materiales principales para los colaboradores de Advice. Se trata a su vez de un diferencial de la empresa, que siempre ha puesto el acento –desde la responsabilidad social y desde la gestión de sus recursos humanos- en lograr altos niveles de satisfacción en esta área. Advice cuenta con una larga tradición en materia de promoción de la salud a nivel empresarial. Promoción que le valió en el año 2012 el reconocimiento de DERES como una de las buenas prácticas de sostenibilidad de ese año.
- Foco en la comunicación interna.
- Sistema de evaluación por desempeño.
- Plan de capacitación anual.
- Promoción del buen Clima laboral y la integración.
- Trabajo en Valores.
- Equidad de género y apoyo a los jóvenes en temas de estudios.
- Promoción de salud de los colaboradores
Apoyo a la ComunidadAdvice tiene claro que su área de expertise, el mercado laboral y el mundo del empleo, es de alta sensibilidad social. Volcar este saber hacia la comunidad, supone poder hacer una diferencia real. Y esta es una demanda clara de este grupo de interés, prioritario para la compañía.
Es con esta idea en mente que año tras año Advice focaliza sus principales actividades de responsabilidad social en el apoyo, con diversos formatos, a la inclusión laboral de diferentes colectivos o sectores de nuestra sociedad.
- Acciones de Promoción para la Inserción laboral de personas con discapacidad.
- Acciones de Promoción para la Inserción laboral de personas mayores de 50 años.
- Orientación laboral para el reposicionamiento en el mercado.
- Apoyo a organizaciones sociales de la comunidad como Fundación Teletón, fundación Perez Scremini, Fundacion FORGE, entre otras.
- Participamos y difundimos las diversas Campañas promovidas por DERES.
- Participamos anualmente del Índice de responsabilidad Social (IRSE) de ACDE.
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